TYÖHISTORIA
Työurani punainen lanka on ollut ihmisten, osaamisen, yritysten ja mahdollisuuksien yhdistäminen. Olen toiminut yrittäjänä, tapahtumajärjestäjänä, asiakkuuksien kehittäjänä, projektipäällikkönä ja yhteisömanagerina. Roolit ovat vaihdelleet, mutta tavoite on pysynyt samana: rakentaa ympäristöjä ja tilanteita, joissa syntyy oppimista, yhteistyötä, kasvua ja uusia mahdollisuuksia.
Varsinaiset työpaikat ja yrittäjyys
Jämsän kaupunki
yhteisömanageri / projektipäällikkö
Jämsä Tehdas -etätyötila
(01/2021-05/2026)
jamsatehdas.fi
Jämsä Tehdas on yhteisöllinen työtila Jämsän keskustassa. Tehdas tarjoaa ympäristön työn ja opiskelujen suorittamiseen. Fyysisen tilan lisäksi se tarjoaa sekä ammatillisen yhteisön että kahvi- ja ruokapöytäseuraa rytmittämään työntekemisen arkea.
Jämsä Tehdas avattiin käyttäjille aprillipäivänä 1.4.2021.
Vastasin Jämsä Tehtaan käynnistämisestä, yhteisön rakentamisesta ja toiminnan kehittämisestä. Rakensin tilaan toimintakulttuuria, tapahtumia ja verkostoja, joiden tavoitteena oli synnyttää uusia kohtaamisia, yhteistyötä ja alueen elinvoimaa.
Jämsä Tehdas on vakiinnuttanut paikkansa paikallisena työskentely- ja kohtaamispaikkana, jossa yhteisöllisyys ja monitoimijayhteistyö näkyvät arjessa. Viiden vuoden yhteenveto: 974 rekisteröitynyttä käyttäjää, 84 954 käyttötuntia ja 15 761 varausta. Paljon arkea, työtä ja yhdessä tekemistä.
Syntyi osaajaekosysteemi, joka aidosti luo alueelle lisää elinvoimaa, yhteyksiä henkilöiden, osaamisen ja ideoiden välille.
Työ Jämsän kaupungilla jatkoi luontevasti Osaava Jämsä -hankkeessa aloitettua työtä. Hankkeen tavoitteena oli edistää osaavan työvoiman saatavuutta sekä kehittää Jämsän kaupungin yrityspalveluja.
Erityisenä painopisteenä oli työnantaja- ja paikkakuntamielikuvien kehittäminen tarinallistamisen keinoin. Hankkeessa tuotettiin sisältöjä ja tarinoita osaamisesta, yrittäjyydestä, työmahdollisuuksista ja Jämsässä asumisesta tavoitteena lisätä alueen houkuttelevuutta osaajien, yritysten ja uusien asukkaiden näkökulmasta.
Jämsek Oy
projektikoordinaattori
Osaava Jämsä -hanke
(08/2019-05/2020)
Jämsek Oy on ensimmäinen varsinainen työpaikkani Jämsässä. Toimin Osaava Jämsä -hankkeen projektikoordinaattorina.
Osaava Jämsä -hankkeen tavoitteena on edistää osaavan työvoiman saatavuutta Jämsässä. Keskeisessä roolissa on yhteistyö alueen työnantajien, koulutuspalvelun tuottajien ja muiden toimijoiden kanssa.
Vastasin työnantajaverkoston rakentamisesta, työnantajien osaamis- ja rekrytointitarpeiden kartoittamisesta sekä työnantajien, oppilaitosten ja julkisten toimijoiden välisen yhteistyön kehittämisestä.
Siirtyminen RedFox Languages Oy:n palvelukseen tarkoitti hyppyä melko tuntemattomaan liiketoimintaan, sanakirjapalveluiden pariin. Alussa työ oli pelkästään myyntiin keskittyvää, mutta jo ensimmäisenä syksynä kalenteria alkoivat täyttämään myös muut liiketoimintaan liittyvät tärkeät asiat.
Asiakassuhteiden lisäksi työsarkaa ovat olleet mm. sanakirjapalvelun sisällön kehittäminen ja ylläpito, palvelun toiminnallisuuksien kehittäminen ja yhteistyö ohjelmistotoimittajan kanssa, sivustoon liittyvä SEO-optimointi, palvelun adwords- ja facebook –markkinointi, mainonnanhallinta käyttöönotto (Doubleclick, Adsense).
DB-Manager Oy
järjestelmäasiantuntija, myyntipäällikkö,
asiakkuuspäällikkö, tuotepäällikkö
(05/2006-06/2013)
www.dbmanager.fi
Aloittaessani työpäivät kuluivat SuperOffice CRM -ratkaisun parissa ja tehtäviin kuuluivat mm. asiakastuki, koulutukset, käyttöönottoprojektit ja myynti nykyisille ja uusille asiakkaille. Tuolloin tuli nähtyä eri kokoisten suomalaisyritysten tapoja hoitaa omia asiakassuhteitaan. Tutuiksi tulivat myös niin SQL-tietokantarakenteet ja -kyselyt ja järjestelmäintegraatiot kuin käyttöönottoprojektien toteuttaminen ja haasteet.
CRM:n rinnalle tuli myös Fusion keittiösuunnitteluohjelman uusasiakashankinta ja asiakassuhteiden hoito sekä yhteistyökuviot eri keittiökomponenttitoimittajien kanssa. Lisäksi toimin tiiviisti englantilaisen päämiehen kanssa.
Suoraan tuotteisiin liittyvien työtehtävien lisäksi pääsin olemaan vahvasti mukana myös erilaisten markkinointitoimenpiteiden toteuttamisessa: www-sivujen uudistaminen, yrityksen graafisen ilmeen yhtenäistäminen, SEO-optimointi, Adwords-mainonta, esittelymateriaalien tekeminen ja messuosallistumiset.
Business Arena Oy
toimitusjohtaja, tapahtumajärjestäjä
(2000-2002)
Olen yksi Business Arena Oy:n perustajajäsenistä.
”Pelle Peloton” -asenne ja Tiimiakatemia sai neljä nuorta perustamaan yrityksen, joka järjestää neljästä elementistä rakentuvia koulutustapahtumia. Nämä 4 E:tä ovat Entertainment (viihteellisyys, huomion kiinnittäminen), Education (opettavaisuus ja uudet taidot), Escapism ( pako todellisuudesta, yleisön osallistaminen) sekä Esthetics (esteettisyys, kaikkien aistien huomiointi).
Hienoimpia tapahtuma tuona aikana olivat syksyllä vuonna 2001 järjestetty Sol Conference (600 osallistujaa) Jyväskylän Paviljongissa ja syksyllä vuonna 2002 järjestetty nuorten yrittäjien Bisnesnetworks -tapahtuma (noin 1000 osallistujaa) Jyväskylä Paviljongissa. Toki näiden lisäksi toteutimme useampia pienempiä tapahtumia.
Tuo aika opetti jotain isompien tapahtumien järjestämisestä, aina suunnittelupöydältä käytännön toteutukseen.
Tekojen Tehdas
yrittäjyys
(1995-)
Ensimmäiset yrittäjäkokemukseni kertyivät jo yläasteikäisenä tori- ja markkinakaupasta. Sittemmin yrittäjyys on kulkenut mukana koko työurani ajan erilaisten projektien, koulutusten, konsultoinnin ja kehittämistehtävien kautta.
Vuosina 2003-2006 tein yhteistyötä Idearitsa Oy:n kanssa. Tuolloin aloin perehtymään CRM-järjestelmiin ja erityisesti SuperOffice CRM:ään, jota myimme, koulutimme, konsultoimme ja tuimme. Tämän lisäksi aikaan sisältyi asiakkuuksiin ja liiketoiminnan kehittämiseen liittyviä koulutuksia ja projekteja sekä yksi pidempi yrittäjän erikoisammattitutkintoon tähdännyt valmennusprosessi, jossa toimin toisena valmentajana.
Vuosina 2004–2007 pääsin osaksi työnantaja-asiakkuuksien kehittämistä yhdessä työhallinnon kanssa. Jyväskylän työvoimatoimiston kanssa oli työnantaja-asiakkuuksien kehittämishanke vuonna 2005. Tämän lisäksi oli koulutuksia työnantaja-asiakkuuksien kehittämisestä työministeriölle sekä alueellisille työvoimahallinnon toimijoille.
Toiminimi oli aluksi Touhu-Pete, mutta vuodesta 2019 lähtien Tekojen Tehdas.
Vapaaehtoistyöt
Himos Trail on Suomen suurin matalan kynnyksen polkujuoksutapahtuma. Himos Trail tarjoaa upean polkujuoksuelämyksen kaiken tasoisille ja ikäisille luonnossaliikkujille. Tapahtuma sopii erinomaisesti polkuliikkumisen ensikertalaiselle, mutta tarjoilee haastetta myös polkujuoksun aktiiviharrastajalle.
Olen toiminut tapahtumassa useammassa roolissa mm. reittimerkkauksen suunnittelua ja toteutusta sekä yritysmyynnin toteutusta ja materiaalien tuottamista.
Himos Trailin vastuullinen tapahtumajärjestäjä on TähtiSportti Oy/Himos Trail. Yhteistyökumppanina tapahtuman käytännön järjestelyistä vastaa suunnistuksen erikoisseura Jämsän Retki-Veikot ry. Tapahtumajohtajana häärii urheiluvalmennuksen ja tapahtumien erikoismies Juha Taini.
Jämsän Retki-Veikot on huippu- ja kuntosuunnistusseura Keski-Suomesta. Toiminta keskittyy Jämsän seudulle. Seura on perustettu 30.10.1949.
• taloudenhoitaja, 2013-2016
• jäsenrekisterin ylläpitäjä, 2013-2017
• www-sivujen sisällön kehittäminen, 2013-2017
• johtokunnan jäsen, 2015-2016
Tämän lisäksi lukuisissa kilpailutapahtumissa erilaisissa järjestelytehtävissä.